关于组织申报北海职业学院“十二五”规划2012年度教育教学改革与建设研究专项课题的通知

                                     北职科研 〔2012〕6号

院属各系部、中职校：

为了推进我院的教学改革，提高教学质量，经研究，决定启动我院“十二五”规划2012年度教学改革研究专项课题的申报和评审工作。现将有关事项通知如下：

一、申报内容

（一）体现科研为教学服务精神，结合我院的实际，重点突出当前形势下我院专业建设和课程改革中教学方法（模式）和手段改革，实践教学与实践能力培养等方面的难点和重点问题，通过研究和改革实践，促进我院的教学改革和专业建设。

（二）鼓励一线教师、青年教师积极申报。在同等水平情况下，一线教师、青年教师可优先立项。

（三）立项课题要体现实用性、探索性和创新性。要从我院教育教学工作的实际出发，注重现实问题的解决，重视教育实践经验的总结升华；既要重视先进教改成果的引用学习，又注重自主创新。

二、课题研究周期及类别

（一）课题研究周期

申报课题要求在1年内完成，研究期限自课题批准立项之日起计算，课题延期或调整人员的，须经学院科研处批准。

（二）课题类别

分为两类，分别为：A.重点课题；B.一般课题；其中A类5000元，B类3000元。

三、申报条件

（一）申报人资格

1. 课题的申请人不受专业技术职称限制，鼓励一线教师、青年教师申报，目的是通过课题研究，锻炼和培养我院教师的科研能力，促进青年教师的专业化成长。

2.课题申请人必须具有高度责任感，具有一定的科研能力，能作为项目的实际主持人并担负实质性研究工作。离退休教师、外聘教师可以作为研究人员参与课题组，但不能作为课题主持人。

3.作为课题主持人只能申报1个项目，作为参加者只能申报2个项目，申报课题的参加者必须征得本人同意，

（二）属于下列情况之一的申报项目，不予立项。

1.已获得院级课题立项、尚未结题验收的；

2.已获得两个（含两个）以上其他来源的课题立项、尚未结题验收的。

（三）课题组成员人数

原则上一个课题的课题组成员人数不得超过8人。

四、申报程序

（一）由各系部向学院科研处统一申报，科研处不受理个人的申报材料。

（二）所有申报材料须经各部门审查合格、签署意见盖章后，统一填写汇总表，将所有申报材料的电子版和纸质版统一报送学院科研处。申请人所在的部门要加强对课题申报工作的组织和指导，认真审核申报课题名称和研究内容、思路概要，签署明确意见，努力提高申报质量。

五、申报时间和材料要求

（一）课题申报时间：2012年10月15日至2012年10月19日。逾期不予受理。

（二）申报材料

1.《北海职业学院“十二五”规划2012年度教育教学改革与建设研究专项课题申报选题登记表》（附件1，一式一份，由主持人填写，所在部门盖章）。

2.《北海职业学院“十二五”规划2012年度教育教学改革与建设研究专项课题申报选题汇总表》（附件2，一式一份，由部门负责人统一填写）。

联系人：罗思思，电话：3920319，小号319，电子信箱：bhky888@163.com。

相关申报材料可从学院网站的学术科研板块下载。

学院科研处不返还申报材料，请有关部门和申报人自行留底，备日后结题时使用。

各有关单位应加强对立项课题的督促、检查和服务，防止“重立项、轻研究、缺应用”的现象，对立项的课题采取答辩的结题方式（校外专家1-2名）以及重要成果公示制度。

附件：1.北海职业学院“十二五”规划2012年度教育教学改革与建设研究专项课题申报选题登记表

      2.北海职业学院“十二五”规划2012年度教育教学改革与建设研究专项课题申报选题汇总表

北海职业学院科研处

                                    二〇一二年九月十八日